Aktuellt

I och med pandemin och ändringar i evenemangsutbudet är TFiFs och DIFFs strävan att arrangera ersättande verksamhet. Detta både för att lyfta fram hjälpmedel, verktyg och idéer i den rådande situationen men även för att hålla uppe en form av socialt umgänge. Då alla vårens fysiska evenemang är inhiberade och nya troligtvis inte kommer att […]

Förutom det nyrenoverade Orfeus Lounge innehar TFiF huset många hyresgäster av vilka flera är småföretagare. Då den rådande viruspandemin även tömt dessa affärslokaler på kunder har Tekniska Föreningens i Finland stiftelse tagit till kraftiga beslut för att understöda och hjälpa sina hyresgäster i huset. ”Alla hyresgäster som varit i kontakt med oss har beviljats hyreslättnader […]

Vad kan vi göra för dig? Hur kan vi stöda dig medlem under coronatider? Har du bra tankar kring vad TFiF kan göra för att underlätta din vardag? Dela med dig av dina tankar och kreativa idéer med oss vare det gäller digital social samvaro, föreläsningar på svenska med viss tema eller något annat. Skriv […]

TEK fullmäktige är TEKs högsta beslutande organ som väljs med medlemsomröstning vart tredje år. Det är de invalda som ger riktlinjer för hur även TFiF TEK medlemmars ärenden drivs, hurudana medlemsservice som erbjuds samt hur yrkeskåren påverkar samhället runtom oss. Det är TEK fullmäktige som väljer även TEKs styrelse som exempelvis bestämmer om medlemsavgiften. Röstberättigade […]

TFiF följer upp THL och övriga myndigheters anvisningar samt läget med coronarapportering med tanke på våra kommande evenemang och inhiberar vårens evenemang tillsvidare till den 2.5. Kansliet är i kontakt med evenemangsarrangörerna under de närmaste dagarna för fortsatta åtgärder. Samtidigt utreder vi alternativa lösningar för årsmötet den 21.4. De medlemmar som är anmälda till ett […]

Även de högre tjänstemännen inom planeringsbranschen har den 18.2 nått ett avtal. Det nya kollektivavtalet inkluderar sammanlagt 40 000 högre tjänstemän. Läs mera på finska

74 000 högre tjänstemän fick igår ett nytt kollektivavtal då avtalen för ICT- och datateknikens tjänsteföretag godkändes på både arbetstagarnas och arbetsgivarnas sidor. Branscherna kom överens om en 3,3% löneförhöjning för en 25 månader kontraktsperiod. Det hur löneförhöjningarna verkställs förhandlas i första hand lokalt på arbetsplatsen eller företaget. Läs mera på finska

Vid årsskiftet träder den nya arbetstidslagen ikraft. För första gången innehåller nu arbetstidslagen riktlinjer för arbetstidsbanker. Två andra viktiga förändringar rör mängden övertid och flexibel arbetstid. Med avvikelse från den tidigare arbetstidslagen medför enbart det faktum att arbetstagaren utför arbetet hemma inte att arbetet står utanför arbetstidslagens tillämpningsområde. Enligt den nya arbetstidslagen är arbetstid den […]

Finlands Lucia Sara Ray från Esse besökte traditionsenligt TFiFs och DIFFs jullunch för medlemmar. Under jullunchen hade deltagarna möjlighet att bidra till årets luciainsamling som riktar sig till förmån för utsatta barnfamiljer. Årets insamling gav sammanlagt 1095,55€. Under åren 2014–2019 samlar luciainsamlingen in medel för att på olika sätt stödja barnfamiljer som har det svårt […]